3月28日，河北大學召開2025年人才工作調度會，總結2024年人才引育工作情況，安排部署下一步重點工作。黨委書記劉兵，校長孟慶瑜，黨委副書記徐建民，黨委常委、副校長劉秀玲出席會議。會議由徐建民主持。

劉兵強調，要提高政治站位，從國家戰略層面、學校發展層面，深刻認識人才工作的重要性緊迫性，把人才工作抓緊抓好；要堅持系統思維，強化黨管人才，堅持問題導向，壓實主體責任，積極謀劃創新舉措，全力解決人才發展難題；要主動擔當作為，聚焦“引得來”“留得住”“用得好”，積極營造尊重人才、關愛人才、服務人才的良好氛圍，打造地方區域重要人才中心和創新高地。

孟慶瑜分析了當前人才工作面臨的新形勢新問題，并對2025年重點工作進行部署。他指出，要圍繞學校“十四五”發展規劃，以學科建設為龍頭，以平臺建設為依托，以機制創新為動力，著重解決好人才的結構性、發展性、保障性問題，全面提升人才引育質量。他強調，人才工作要堅持以需求為導向，精準定位“引才”方向；堅持向改革要動力，快速提高“育才”水平；堅持優化整合資源，切實增強“聚才”能力。

會上，劉秀玲通報學校2024年人才工作情況。文學院、物理科學與技術學院、電子信息工程學院、基礎醫學院、馬克思主義學院等單位分別作交流發言，人事處負責同志解讀了新版人才引進與師資博士后招收政策。

各教學科研單位、學校人才工作小組成員單位主要負責同志參加了會議。

圖為會議現場

（人才工作小組辦公室/人事處 供稿）